123tiengtrung.comĐọc hiểu

Nghịch lý của năng suất: Vì sao… — Đọc hiểu tiếng Trung HSK8

Đọc hiểuHSK8Nghịchlýnăngsuấttự học tiếng Trung

Bài "Nghịch lý của năng suất: Vì sao làm việc chăm chỉ hơn không còn đồng nghĩa với thành công" giúp bạn luyện đọc hiểu tiếng Trung HSK8 qua tình huống thực tế, mở đầu bằng: "Từ lâu nay, "làm việc chăm chỉ" được xem là con đường duy nhất dẫn đến thành…". Có đầy đủ phiên âm pinyin và nghĩa tiếng Việt, kèm từ vựng trích trong bài — phù hợp cho người tự học tiếng Trung.

长期以来， "努力工作" 被视为 通往 成功的 唯一路径。 cháng qī yǐ lái, "nǔ lì gōng zuò" bèi shì wèi tōng wǎng chéng gōng de wéi yī lù jìng. Từ lâu nay, "làm việc chăm chỉ" được xem là con đường duy nhất dẫn đến thành công.
然而， 越来越多的 证据表明， 长时间 工作与 高产出， 并不 总是 划等号。 rán ér, yuè lái yuè duō de zhèng jù biǎo míng, cháng shí jiān gōng zuò yǔ gāo chǎn chū, bìng bù zǒng shì huà děng hào. Tuy nhiên, ngày càng nhiều bằng chứng cho thấy, thời gian làm việc dài và năng suất cao, không phải lúc nào cũng tương đương nhau.
许多 研究显示， 超过 一定时长后， 每多 工作一小时， 边际效益 反而 递减。 xǔ duō yán jiū xiǎn shì, chāo guò yí dìng shí cháng hòu, měi duō gōng zuò yì xiǎo shí, biān jì xiào yì fǎn ér dì jiǎn. Nhiều nghiên cứu cho thấy, sau khi vượt quá một khoảng thời gian nhất định, mỗi khi làm thêm một giờ, hiệu quả biên trái lại giảm dần.
不仅如此， 长期 超负荷工作， 还会 显著 增加 心血管疾病 与 职业倦怠的 风险。 bù jǐn rú cǐ, cháng qī chāo fù hè gōng zuò, hái huì xiǎn zhù zēng jiā xīn xuè guǎn jí bìng yǔ zhí yè juàn dài de fēng xiǎn. Không chỉ vậy, việc làm việc quá tải kéo dài, còn có thể làm tăng đáng kể nguy cơ bệnh tim mạch và kiệt sức nghề nghiệp.
世界卫生 组织， 已将 正式 列为 "职业倦怠" 一种 健康问题。 shì jiè wèi shēng zǔ zhī, yǐ jiāng zhèng shì liè wèi "zhí yè juàn dài" yì zhǒng jiàn kāng wèn tí. Tổ chức Y tế Thế giới, đã chính thức liệt kê "kiệt sức nghề nghiệp" là một vấn đề sức khỏe.
一方面， 社会 仍然 推崇 "拼命工作"的 精神； yì fāng miàn, shè huì réng rán tuī chóng "pīn mìng gōng zuò"de jīng shén ； Một mặt, xã hội vẫn tôn sùng tinh thần "làm việc quên mình".
另一方面， 越来越多的 年轻人， 开始 质疑 这种 意义。 lìng yì fāng miàn, yuè lái yuè duō de nián qīng rén, kāi shǐ zhì yí zhè zhǒng yì yì. Mặt khác, ngày càng nhiều người trẻ, bắt đầu nghi ngờ ý nghĩa của tinh thần này.
之所以 人们 开始 重新审视 "过度工作"， 是因为 越来越 多人 意识到， 健康与 生活， 同样 重要。 zhī suǒ yǐ rén men kāi shǐ chóng xīn shěn shì "guò dù gōng zuò", shì yīn wèi yuè lái yuè duō rén yì shí dào, jiàn kāng yǔ shēng huó, tóng yàng zhòng yào. Sở dĩ con người bắt đầu xem xét lại "làm việc quá độ", là vì ngày càng nhiều người nhận ra rằng, sức khỏe và cuộc sống, cũng quan trọng như nhau.
即便 薪资 优渥， 许多人 也开始 拒绝， 用全部的 生活 换取 工作上的 成就。 jí biàn xīn zī yōu wò, xǔ duō rén yě kāi shǐ jù jué, yòng quán bù de shēng huó huàn qǔ gōng zuò shàng de chéng jiù. Ngay cả khi mức lương hậu hĩnh, nhiều người cũng bắt đầu từ chối, dùng toàn bộ cuộc sống để đổi lấy thành tựu trong công việc.
"安静离职" 这一概念， 正是 在这样的 背景下， 开始 在全球 范围内 流行。 "ān jìng lí zhí" zhè yí gài niàn, zhèng shì zài zhè yàng de bèi jǐng xià, kāi shǐ zài quán qiú fàn wéi nèi liú xíng. Khái niệm "nghỉ việc trong im lặng" này, chính trong bối cảnh như vậy, bắt đầu trở nên phổ biến trên phạm vi toàn cầu.
它指的是， 员工 只完成 职责范围内 的工作， 不再 主动 加班 或 超额付出。 tā zhǐ de shì, yuán gōng zhī wán chéng zhí zé fàn wéi nèi de gōng zuò, bú zài zhǔ dòng jiā bān huò chāo é fù chū. Nó chỉ việc, nhân viên chỉ hoàn thành công việc trong phạm vi trách nhiệm, không còn chủ động làm thêm giờ hoặc cống hiến vượt mức.
值得 注意的是， 这并不 意味着 消极怠工， 而是 重新划定， 工作与 生活的 边界。 zhí dé zhù yì de shì, zhè bìng bù yì wèi zhe xiāo jí dài gōng, ér shì chóng xīn huà dìng, gōng zuò yǔ shēng huó de biān jiè. Điều đáng chú ý là, điều này không đồng nghĩa với việc lười biếng tiêu cực, mà là phân định lại ranh giới giữa công việc và cuộc sống.
换言之， 工作的 意义， 不应 以牺牲 个人生活 为代价 来实现。 huàn yán zhī, gōng zuò de yì yì, bú yìng yǐ xī shēng gè rén shēng huó wèi dài jià lái shí xiàn. Nói cách khác, ý nghĩa của công việc, không nên được thực hiện bằng cái giá phải đánh đổi cuộc sống cá nhân.
部分 企业， 已经开始 尝试 推行 四天 工作制， 以 提升 员工的 整体 幸福感。 bù fen qǐ yè, yǐ jīng kāi shǐ cháng shì tuī xíng sì tiān gōng zuò zhì, yǐ tí shēng yuán gōng de zhěng tǐ xìng fú gǎn. Một số doanh nghiệp, đã bắt đầu thử nghiệm áp dụng chế độ làm việc bốn ngày, để nâng cao cảm giác hạnh phúc tổng thể của nhân viên.
可以说， 真正的 成功， 或许 不在于 你拥有 多少， 而在于 你如何 生活。 kě yǐ shuō, zhēn zhèng de chéng gōng, huò xǔ bú zài yú nǐ yōng yǒu duō shǎo, ér zài yú nǐ rú hé shēng huó. Có thể nói, thành công thực sự, có lẽ không nằm ở việc bạn sở hữu bao nhiêu, mà nằm ở cách bạn sống như thế nào.
归根结底， 工作 应当是 生活的 一部分， 而不是 生活的 全部。 guī gēn jié dǐ, gōng zuò yīng dāng shì shēng huó de yí bù fen, ér bú shì shēng huó de quán bù. Suy cho cùng, công việc nên là một phần của cuộc sống, chứ không phải là toàn bộ cuộc sống.

Từ vựng trong bài

  • 来HSK1
    láiđến; tới
  • 工作HSK1
    gōng zuòcông việc; làm việc
  • 的HSK1
    decủa (trợ từ sở hữu)
  • 一HSK1
    yīmột
  • 多HSK1
    duōnhiều
  • 时间HSK1
    shíjiānthời gian
  • 不HSK1
    bùkhông
  • 是HSK1
    shìlà
  • 号HSK1
    hàosố; ngày (trong tháng)
  • 后HSK1
    hòusau
  • 小时HSK1
    xiǎoshígiờ (khoảng thời gian)
  • 边HSK1
    biānbên (hậu tố)
  • 还HSK1
    háivẫn, còn
  • 会HSK1
    huìbiết (cách làm); có thể; sẽ; cuộc họp
  • 病HSK1
    bìngbệnh
  • 问题HSK1
    wèntícâu hỏi, vấn đề
  • 年HSK1
    niánnăm
  • 人HSK1
    rénngười
  • 开HSK1
    kāimở; bật; lái (xe)
  • 这HSK1
    zhènày; đây
  • 们HSK1
    mencác, những (hậu tố)
  • 新HSK1
    xīnmới
  • 到HSK1
    dàođến
  • 要HSK1
    yàomuốn, cần
  • 也HSK1
    yěcũng
  • 上HSK1
    shàngtrên; lên
  • 在HSK1
    zàiở; đang (chỉ hành động đang diễn ra)
  • 下HSK1
    xiàdưới; xuống
  • 它HSK1
    tānó (đồ vật)
  • 只HSK1
    zhīcon (lượng từ)
  • 再HSK1
    zàilại, rồi hãy
  • 个HSK1
    gècái; (lượng từ chung)
  • 分HSK1
    fēnphút; chia
  • 四HSK1
    sìbốn
  • 天HSK1
    tiānngày
  • 可以HSK1
    kěyǐcó thể; được
  • 说HSK1
    shuōnói
  • 真HSK1
    zhēnthật, thực sự
  • 你HSK1
    nǐbạn
  • 有HSK1
    yǒucó
  • 多少HSK1
    duō shǎobao nhiêu
▶ Học bài này (có audio + bài tập)